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Passez un test DISC adapté : individuel, pour dirigeants, pour une équipe et son manager

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Résumé

Nous proposons des tests DISC individuels ou pouvant être personnalisés pour les dirigeants, les comités de direction ou une équipe et son manager, afin d’améliorer sa manière communiquer, la collaboration d’équipe et les performances en comité de direction. Découvrez comment un test DISC adapté à vos besoins peut transformer votre organisation.

Nos Offres de Test DISC

En plus du test DISC, nous vous offrons gratuitement le test Forces Motrice

Par notre expérience, nous nous sommes rendus compte que le test Forces Motrice est très complémentaires avec le test Disc. C’est la raison pour laquelle, nous vous l’offrons gratuitement.

En effet, il permet de déterminer les forces motrices qui animent une personne. Cela permet une meilleure connaissance de soi ainsi que d’améliorer d’avantage les moyens de communiquer avec les autres.

Test DISC Individuel

Pour ceux qui souhaitent mieux se connaître et développer leurs compétences individuelles, notre test DISC individuel offre une analyse approfondie de vos comportements et de votre style de communication. Idéal pour un développement personnel et professionnel continu.

Test DISC pour la Collaboration d’Équipe

Améliorez la synergie et la productivité au sein de votre équipe : ce test est conçu pour identifier les forces et les zones d’amélioration de chaque membre, facilitant ainsi une meilleure coopération et une communication fluide.

Test DISC pour le Comité de Direction

Optimisez les interactions et les prises de décision au plus haut niveau de votre entreprise avec notre test DISC pour comité de direction.

Comprenez les dynamiques sous-jacentes et adoptez des stratégies de leadership adaptées pour un fonctionnement harmonieux et efficace.

Débriefing Personnalisé avec un Coach Certifié

Après avoir passé votre test DISC, bénéficiez d’un **débriefing d’une heure avec un coach certifié**. Ce débriefing vous permettra de comprendre en profondeur les résultats du test et de mettre en place des actions concrètes pour améliorer vos compétences en management et en collaboration.

Analyse Personnalisée : Recevez une analyse détaillée de vos résultats.
Plan d’Action : Élaborez un plan d’action personnalisé avec l’aide de notre coach.
Soutien Continu : Profitez de conseils pratiques et de ressources pour continuer à progresser.

Qu’est-ce que le Test DISC ?

C’est un outil d’évaluation psychométrique qui permet de comprendre les comportements et les styles de communication des individus.

Que ce soit pour une évaluation personnelle ou pour optimiser les dynamiques d’équipe, il offre des insights précieux pour un management efficace.

 

Pourquoi bénéficier de nos compétences pour passer un test DISC

Expertise: Des coachs certifiés DISC et expérimentés pour vous accompagner.
Personnalisation : Des tests conçus en fonction des besoins spécifiques de votre organisation.
Résultats Concrets : Des actions immédiates pour améliorer la collaboration et le leadership.
Un test force motrice offert : un test pour mieux vous connaitre et vous donner des pistes pour une meilleure collaboration avec les autres.

Contactez-Nous

Prêt à transformer votre équipe ou à améliorer vos compétences de leadership ? Contactez-nous dès aujourd’hui pour en savoir plus sur nos tests DISC personnalisés

Témoignages de Nos Clients

« Grâce au test DISC, notre équipe a amélioré sa communication et sa collaboration. Les résultats sont impressionnants ! » – Sophie R., Directrice RH

« Le débriefing avec le coach a été très instructif. J’ai pu mettre en place des stratégies efficaces pour mon équipe de direction. » – Marc L., CEO

FAQ

Qu’est-ce que le test DISC ?

Le test DISC est un outil d’évaluation psychométrique qui analyse les comportements et les styles de communication des individus.

Combien de temps dure le test ?

Le test DISC prend généralement entre 20 à 30 minutes.

Qui peut bénéficier du test DISC ?

Le test DISC est idéal pour les RH tous les professionnels, les commerciaux, les dirigeants, managers d’équipe, ainsi que pour toute personne souhaitant améliorer ses compétences en communication et en leadership.

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